ESGデータESG Data
E：環境データ
| 指標 | 単位 | 2019年度 | 2020年度 | 2021年度 | 2022年度 | 2023年度 | 対象範囲 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| SCOPE1 | 万t-CO2 | 8.9 | 8.2 | 8.2 | 8.4 | 7.9 |
日本紙パルプ商事 及び連結子会社 ※1 ※2 ※3 |
|
| 国内 | 8.0 | 7.6 | 7.4 | 7.3 | 6.9 | |||
| 海外 | 0.8 | 0.7 | 0.8 | 1.0 | 1.0 | |||
| SCOPE2 | 万t-CO2 | 16.0 | 14.2 | 13.4 | 13.1 | 8.6 | ||
| 国内 | 15.5 | 13.9 | 13.0 | 12.6 | 8.1 | |||
| 海外 | 0.4 | 0.4 | 0.5 | 0.5 | 0.5 | |||
| SCOPE1・2 | 万t-CO2 | 24.9 | 22.5 | 21.6 | 21.4 | 16.5 | ||
| 国内 | 23.6 | 21.4 | 20.3 | 19.9 | 15.0 | |||
| 海外 | 1.3 | 1.1 | 1.3 | 1.6 | 1.5 | |||
| 6.5ガス （SCOPE1に含む） |
万t-CO2 | 3.6 | 3.7 | 3.6 | 3.4 | 1.2 | ||
| 国内 | 3.6 | 3.7 | 3.6 | 3.4 | 1.2 | |||
| 海外 | - | - | - | 0.0 | 0.0 | |||
| SCOPE3 | 全カテゴリ | 万t-CO2 | - | - | 366.3 | 715.6 | 算定中 | 日本紙パルプ商事 及び連結子会社 ※4 ※5 |
| カテゴリ1 購入した製品サービス |
- | - | 191.2 | 448.8 | 算定中 | |||
| カテゴリ4 輸送・配送（上流） |
- | - | 68.5 | 89.0 | 算定中 | |||
| カテゴリ10 販売した製品の加工 |
- | - | 50.7 | 72.6 | 算定中 | |||
| カテゴリ12 販売した製品の廃棄 |
- | - | 41.3 | 94.6 | 算定中 | |||
| その他カテゴリ | - | - | 14.6 | 10.5 | 算定中 | |||
| エネルギ-消費量 | 万GJ | 243.5 | 218.7 | 214.1 | 234.4 | 204.8 |
日本紙パルプ商事 及び連結子会社 |
|
| 国内 | 243.5 | 218.7 | 214.1 | 212.6 | 185.5 | |||
| 海外 | - | - | - | 21.7 | 19.3 | |||
| うち再生可能エネルギー利用率 | ％ | - | - | - | 48.3 | 56.1 | ||
| 電気使用量 | GWh | 245.0 | 229.6 | 220.4 | 227.1 | 213.3 | ||
| 国内 | 245.0 | 229.6 | 220.4 | 215.3 | 201.7 | |||
| 海外 | - | - | - | 11.77 | 11.6 | |||
| うち再生可能エネルギー由来の電力利用率 | ％ | - | - | - | 11.8 | 29.4 | ||
| 古紙利用量 | 万t | 47.6 | 44.2 | 43.2 | 40.5 | 40.0 | 国内連結製紙子会社5社 | |
| 産業廃棄物発生量 | 千t | 74 | 66 | 60 | 57 | 65 | 日本紙パルプ商事 及び国内連結子会社 |
|
| 有効利用量 | 61 | 56 | 52 | 48 | 56 | |||
| 最終処分量 | 13 | 10 | 8 | 9 | 9 | |||
| 行政処分を伴う環境法令違反件数 | 件数 | - | - | - | - | 0 | ||
| 環境関連の罰金・過料の年度費用総額 | 円 | - | - | - | - | 0 | ||
| 取水量 | 百万ｍ3 | 22.0 | 21.8 | 21.7 | 21.4 | 21.2 | 国内連結製紙子会社5社 | |
| 排水量 | 百万ｍ3 | 22.3 | 22.2 | 22.1 | 21.4 | 21.0 | ||
| PRTR制度対象の排出量・移動量 | 千t | 0.8 | 0.8 | 0.8 | 0.5 | 0.0 | ||
対象範囲 ： (国内)各年度の4月1日～3月31日、(海外)各年度の1月1日～12月31日
- SCOPE1,2算定での使用係数は「地球温暖化対策推進法」および「電気事業者別排出係数」「IGES」「IRENA」等を使用しています。
- 当社（単体）における2021年度以降のSCOPE1、2は、一般社団法人日本能率協会地球温暖化対策センターによる第三者検証を受審済みです。
- 2019～2021年度の海外SCOPE1・2は、2022年度の算定値をもとに売上高（現地通貨）比率で算出しています。
- SCOPE3の算定においては、「企業バリューチェーン（スコープ3）算定と報告の標準（GHG Protocol Corporate Value Chain(Scope3) Accounting and Reporting Standard）」を基準としています。
- 2021年度は日本紙パルプ商事単体のみ、2022年度より単体及び連結子会社を対象としております。
森林認証の取得状況
FSC®-CoC認証
| 国内グループ会社 | |
|---|---|
| 社名 | 認証番号 |
| 日本紙パルプ商事㈱ | SGSHK-COC-001165 |
| JPホームサプライ㈱ | SGSHK-COC-011272 |
| 京都紙商事㈱ | SGSHK-COC-003718 |
| ㈱光陽社 | SGSHK-COC-002906 |
| ㈱ゴークラ | SGSHK-COC-003027 |
| コスモ紙商事㈱ | SGSHK-COC-002796 |
| ㈱ふちかみ（本社） | SGSHK-COC-350605 |
| ㈱ふちかみ（沖縄） | SGSHK-COC-350539 |
| ㈱丸二ちきりや | SGSHK-COC-002769 |
| コアレックス信栄㈱* | SA-COC-006892 |
| コアレックス三栄㈱ | |
| コアレックス道栄㈱ | SA-COC-007596 |
| ㈱エコペーパーJP | SA-COC-005417 |
| 大豊製紙㈱ | SA-COC-005309 |
| 昭和包装工業㈱ | SGSHK-COC-350126 |
| 美鈴紙業㈱ | SA-COC-006012 |
| 三国紙工㈱ | SGSHK-COC-350727 |
| 大阪紙器工業㈱ | SGSHK-COC-350232 |
| 海外グループ会社 | ||
|---|---|---|
| 地域 | 社名 | 認証番号 |
| 米州 | Japan Pulp & Paper (U.S.A.) Corp. | SCS-COC-001121 |
| Gould Paper Corporation(OVOL USA)* | TT-COC-006318 | |
| Bosworth Papers, Inc. | ||
| Western-BRW Paper Co., Inc.- High Point | ||
| Price & Pierce International Inc. | ||
| Contract Paper Group,Inc. | ||
| Talico, S.A. de C.V. | GFA-COC-007507 | |
| 欧州 | Japan Pulp & Paper GmbH | GFA-COC-001722 |
| Gould International UK Limited* | INT-COC-002366 | |
| Gould Publication Papers U.K. Limited | ||
| Gould Paper Sales UK Limited | ||
| Gould Papiers France | ||
| Harlech PPM Limited | ||
| OVOL Fiber Europe B.V. | ||
| Premier Paper Group Limited | INT-COC-002103 | |
| 東南アジア | Japan Pulp & Paper (M) Co., Ltd. | CU-COC-894468 |
| OVOL Malaysia Sdn.Bhd. | SCS-COC-001581 | |
| Fine Paper Takeo (M) Sdn. Bhd. | SCS-COC-001818 | |
| OVOL New Energy Sdn. Bhd. | CU-COC-884666 | |
| OVOL Singapore Pte. Ltd. | BV-COC-015534 | |
| PT. Oriental Asahi JP Carton Box | SGSHK-COC-440007 | |
| 東アジア | Japan Pulp & Paper Co., (H.K.) Ltd. | SGSHK-COC-004214 |
| Tai Tak Paper Co., Ltd. | RINA-COC-000297 | |
| Tai Tak Paper (Shenzhen) Co., Ltd. | SAI-COC-002933 | |
| Japan Pulp & Paper (Shanghai) Co., Ltd. | SGSHK-COC-010811 | |
| Japan Pulp & Paper (Korea) Co., Ltd. | SGSHK-COC-007972 | |
| オセアニア | Ball & Doggett Group Pty Ltd* | SAI-COC-001146 |
| Ball & Doggett Pty Ltd | ||
| BJ Ball Limited | ||
| Kirby International Pty.Ltd. | ||
PEFC-CoC認証
| 国内グループ会社 | |
|---|---|
| 社名 | 認証番号 |
| 日本紙パルプ商事㈱ | SGSJP-PCOC-0219 |
| 海外グループ会社 | ||
|---|---|---|
| 地域 | 社名 | 認証番号 |
| 北米 | Gould Paper Corporation (OVOL USA) | BMT-PEFC-1577 |
| 欧州 | Gould International UK Limited * | INT-PEFC-COC-002366 |
| Gould Papers Sales UK Limited | ||
| Gould Papiers France | ||
| Gould Publication Papers UK Limited | ||
| Harlech PPM Ltd | ||
| OVOL Fiber Europe B.V. | ||
| Premier Paper Group Limited | INT-PEFC/COC-002103 | |
| 東南アジア | OVOL Malaysia Sdn. Bhd. | SIRIM-PEFC-COC-00053 |
| OVOL Singapore Pte. Ltd. | BVFR-PEFC-COC-3369723 | |
| オセアニア | Ball & Doggett Group Pty Ltd* | ITKUS-PEFC-COC-1615664 |
| Ball & Doggett Pty Ltd | ||
| BJ Ball Limited | ||
| Kirby International Pty Ltd | ||
「*」・・・各マルチサイトのホルダー
S：社会データ
人材
| 指標 | 単位 | 2019年度 | 2020年度 | 2021年度 | 2022年度 | 2023年度 | 対象範囲 | ||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 連結従業員数 ※1 | 合計 ※1 | 名 | 4,298 | 4,042 | 4,097 | 4,338 | 4,157 | 日本紙パルプ商事 及び連結子会社 |
|
| 男性・女性別 | 男性 ※2 | - | - | - | 3,285 | 3,144 | |||
| 女性 ※2 | - | - | - | 1, 053 | 1,012 | ||||
| セグメント別 | 国内卸売 | 名 | 829 | 822 | 839 | 826 | 829 | ||
| 海外卸売 | 1,656 | 1,431 | 1,518 | 1,694 | 1,701 | ||||
| 製紙加工 | 1,197 | 1,161 | 1,136 | 1,221 | 1,049 | ||||
| 環境原材料 | 452 | 462 | 441 | 433 | 408 | ||||
| 不動産賃貸 | 7 | 7 | 6 | 7 | 6 | ||||
| 全社部門 | 157 | 159 | 157 | 157 | 164 | ||||
| 地域別 | 日本 | 名 | 2,193 | 2,160 | 2,160 | 2,237 | 2,226 | ||
| アジア・中東（除く日本） | 666 | 647 | 711 | 729 | 596 | ||||
| 北中米 | 426 | 409 | 384 | 371 | 296 | ||||
| 欧州 | 532 | 429 | 438 | 539 | 592 | ||||
| オセアニア | 481 | 397 | 404 | 462 | 447 | ||||
| 従業員数（平均年齢） ※3 | 名 | 709(42.1歳) | 705(42.5歳) | 697(43.1歳) | 701(43.6歳) | 713(44.0歳) | 日本紙パルプ商事単体 | ||
| 男性 | 448(42.6歳) | 444(42.8歳) | 434(43.3歳) | 432(43.9歳) | 437(44.3歳) | ||||
| 女性 | 261(41.3歳) | 261(41.9歳) | 263(42.7歳) | 269(43.3歳) | 276(43.5歳) | ||||
| 従業員のうち総合職数 | 名 | 483 | 481 | 475 | 476 | 489 | |||
| 総合職に占める女性比率 | ％ | 7.4 | 7.9 | 8.8 | 9.5 | 10.8 | |||
| 管理職数 | 名 | 277 | 269 | 266 | 279 | 284 | |||
| 管理職に占める女性比率 | ％ | - | - | - | 0.4 | 0.4 | |||
| - | - | - | 1.8 | 2.8 | 一部国内連結子会社 ※4 | ||||
| 新卒採用者数 | 名 | 8 | 15 | 12 | 13 | 16 | 日本紙パルプ商事単体 | ||
| 男性 | 5 | 11 | 9 | 10 | 10 | ||||
| 女性 | 3 | 4 | 3 | 3 | 6 | ||||
| キャリア採用者数 | 名 | 5 | 3 | 4 | 14 | 9 | |||
| 男性 | 3 | 1 | 2 | 6 | 3 | ||||
| 女性 | 2 | 2 | 2 | 8 | 6 | ||||
| 障害者雇用比率 | ％ | 2.2 | 2.2 | 2.0 | 2.3 | 2.1 | |||
| 平均勤続年数 | 年 | 18.4 | 18.8 | 19.3 | 19.7 | 20.0 | |||
| 男性 | 18.7 | 18.9 | 19.3 | 19.8 | 20.3 | ||||
| 女性 | 17.9 | 18.6 | 19.3 | 19.6 | 19.6 | ||||
| 離職率（自己都合退職による） | ％ | 2.3 | 1.3 | 1.8 | 1.9 | 1.8 | |||
| 新卒3年退職率 | ％ | 0.0 | 11.0 | 0.0 | 0.0 | 0.0 | |||
| 月間平均残業時間 | 時間／月 | 13時間39分 | 13時間54分 | 14時間38分 | 14時間38分 | 12 時間43分 | |||
| 有給休暇取得率 | ％ | 76.0 | 67.7 | 69.7 | 75.0 | 79.0 | |||
| 従業員会加入率 ※5 | ％ | 100.0 | 100.0 | 100.0 | 100.0 | 100.0 | |||
| 産休取得者数 | 名 | 6 | 18 | 8 | 7 | 10 | |||
| 育児休業取得者数 | 名 | 6 | 18 | 8 | 19 | 24 | 日本紙パルプ商事 及び一部の連結子会社 ※5 |
||
| 男性 | 0 | 0 | 0 | 6 | 8 | ||||
| 女性 | 6 | 18 | 8 | 13 | 16 | ||||
| 単体 | 名 | 6 | 18 | 8 | 11 | 14 | 内、日本紙パルプ商事単体 | ||
| 男性 | 0 | 0 | 0 | 5 | 5 | ||||
| 女性 | 6 | 18 | 8 | 6 | 9 | ||||
| 復職率（育休取得後） | ％ | 93 | 100 | 100 | 92 | 100 | 日本紙パルプ商事単体 | ||
| 介護休業取得者数 | 名 | 0 | 0 | 1 | 0 | 0 | |||
| 教育研修費 | 百万円 | 35 | 10 | 28 | 28 | 32 | |||
| 健康診断受診率 | ％ | 99.5 | 99.0 | 99.3 | 100.0 | 100.0 | |||
| ストレスチェック受検率 | ％ | 96.1 | 98.2 | 99.1 | 99.0 | 99.3 | |||
| 運動習慣者比率 ※6 | ％ | - | 24.9 | 24.0 | 26.9 | 27.3 | |||
| 従業員エンゲージメントレーティング | スコア | - | - | - | - | B/B | |||
| 死亡災害件数 | 件数 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 日本紙パルプ商事 及び連結子会社 ※7 |
||
| 労働災害発生件数 ※8 | 件数 | 0 | 1 | 0 | 1 | 6 | 日本紙パルプ商事 及び連結国内子会社 |
||
| 労働災害度数率 | 度数率 | 0.82 | 0.82 | 0.00 | 0.00 | 0.85 | 日本紙パルプ商事単体 | ||
| 休業災害度数率 | 度数率 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |||
| 労働災害強度率 | 強度率 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |||
| 労働安全衛生基準研修を受けた役職員数 | 名 | - | - | - | - | 139 | 製紙加工 及び環境原材料セグメント |
||
| ISO45001取得事業所数 | 拠点数 | - | - | - | - | 4 | 日本紙パルプ商事 及び連結子会社 |
||
対象範囲 ： (国内)各年度の4月1日～3月31日、(海外)各年度の1月1日～12月31日
社会
| 指標 | 単位 | 2019年度 | 2020年度 | 2021年度 | 2022年度 | 2023年度 | 対象範囲 | ||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 社会貢献活動費 | 百万円 | - | - | - | - | 42.2 | 日本紙パルプ商事 及び連結子会社 |
||
対象範囲 ： (国内)各年度の4月1日～3月31日、(海外)各年度の1月1日～12月31日
- 従業員数は海外連結子会社含め3月末時点の数字です。
- 連結従業員数と、男性・女性の内訳合算数との差分には「nonbinary gender」を申告した従業員が含まれています。「nonbinary gender」とは、自身の性自認と性表現を「男性・女性」という2つの枠組みに当てはめようとしない考えの人を意味しています。
- 出向者を除く
- 常時雇用労働者数が101人以上の国内連結子会社を対象としています。
- 従業員会とは非管理職の従業員によって構成された組織であり、労働組合と違い労働協約締結権などはありませんが、従業員会の会員から選出された代表者は、主に従業員に対する労務・福利厚生への改善提案や賞与・ベースアップなどの労使交渉を従業員を代表して行っております。
- 週2回以上、1回30分以上、1年以上、運動をしている者を対象としています。
- 2022年度より国内連結子会社、2023年度よりは海外連結子会社での発生件数も対象としています。
- 労働災害発生件数については1日以上の休業を必要とする労働災害を対象とし、2022年度分より国内連結子会社での労働災害も対象として記載しています。
G：ガバナンスデータ
| 指標 | 単位 | 2019年度 | 2020年度 | 2021年度 | 2022年度 | 2023年度 | 対象範囲 | ||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 内部通報件数 | 件数 | 26 | 15 | 16 | 13 | 30 | 日本紙パルプ商事 及び国内グループ会社 ※9 |
||
| 重大なコンプライアンス違反件数 | 件数 | 1 | 0 | 0 | 0 | 1 | 日本紙パルプ商事 及び連結子会社 |
||
| コンプライアンス確認テスト受講率 | ％ | - | 98.9 | 94.6 | 96.8 | 99.3 | 日本紙パルプ商事 及び国内グループ会社 ※9 |
||
| 政治献金 | 千円 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 日本紙パルプ商事単体 | ||
対象範囲 ： (国内)各年度の4月1日～3月31日、(海外)各年度の1月1日～12月31日
- 当社及び一部の国内グループ会社を対象としています。
取締役
| 2023年度 | |
|---|---|
| 取締役の人数 | 7名 |
| うち社外取締役 | 3名 |
| うち女性取締役 | 2名 |
| 取締役会開催回数 | 18回 |
監査役
| 2023年度 | |
|---|---|
| 監査役の人数 | 4名 |
| うち社外監査役 | 3名 |
| うち女性監査役 | 2名 |
| 監査役会開催回数 | 13回 |
報酬実績（2023年度）
| 役員区分 | 報酬等の総額 （百万円） |
報酬等の種類別の総額（百万円） | 対象となる 役員の員数 （名） |
||
|---|---|---|---|---|---|
| 金銭報酬 | 非金銭報酬 | ||||
| 基本報酬 | 業績連動報酬 | 株式報酬 | |||
| 取締役（社外取締役を除く） | 276 | 119 | 110 | 46 | 4 |
| 監査役（社外監査役を除く） | 24 | 24 | - | - | 1 |
| 社外役員 | 73 | 73 | - | - | 8 |
- 当連結会計年度末現在の員数は、取締役7名(うち社外取締役3名)、監査役3名(うち社外監査役2名)です。
サステナビリティ
